美国院校招生 存隐晦的种族歧视

据美国《世界日报》综合报道,纽约市长白思豪认为,纽约市资优高中存在少数族裔过多的问题,虽然他没有明言,但他担心的是这些高中亚裔学生太多;平等机会中心一项最新研究也发现,哈佛、麻省理工学院(MIT)等精英大学招生时,对亚裔学生存有歧视。

美国院校招生 存隐晦的种族歧视图1

据指出,纽约市一所资优高中的亚裔学生占七成以上,白思豪提出的解决方案,是将目前招生按照测验成续优劣的择优模式,改为招收全市每所初中成绩为前7%的学生。

白思豪此举固然能使该市资优高中学生族裔多元化,但是为了给成绩较差的学生腾出位子,却把许多更符合资格的亚裔学生拒于门外。

这种隐晦的种族歧视不是最近才发生,平等机会中心研究员艾希亚?永井(Althea Nagai)引用研究显示,白人学生一般以SAT成绩1400分申请一所精英私立大学得以获准,亚裔学生需要SAT成绩达到1540分才有可能,非裔学生只需要1090分,西语裔学生只需要1270分。

永井在最近发表的报告《亚裔学生太多:菁英大学招生的平权歧视》(Too Many Asian Americans: Affirmative Discrimination in Elite College Admissions)中,检视哈佛大学、麻省理工学院和加州理工学院的招生发现,只有加州理工学院招生时未将族裔因素列入考虑。

永井指出,加州理工学院大学部亚裔学生自2000年以来激增,如今约占该校学生人数四成。但将族裔列入招生因素的麻省理工学院,亚裔学生增加的现象在1990年代受到遏止,自1995年以来,该比率下降至如今的26%。

哈佛将族裔和先人余荫(legacy connection)因素都列入招生考虑,该校亚美学生从未超过21%,之后更降至17%,这个比率维持25年以上,即使在美国的亚裔人口近年大增(1960年至2010年,美国亚裔人口成长十倍以上)。

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